Ключови думи: ромско включване
Стратегии за многообразие в компаниите и включване на ромите
Програма „Мост към бизнеса“ подпомага достъпа на млади роми (18-35 години) със завършено минимум средно образование до добри позиции по...
Образованите млади роми – една група с недооценен потенциал
В този анализ под образовани млади роми имам предвид млади хора от ромски произход от завършването на средното им образование...
Многообразието на работното място води до ползи за компаниите
Образованието при младите роми е факторът, който ги превръща в интегрална част от квалифицираната работна сила и елиминира в голяма...
Многообразие и включване на пазара на труда
Сборникът е подготвен за целите на заключителната едноименна конференция на Програма "Мост към бизнеса", която се проведе на 13 юни...
Мост може да бъде изграден, ако се строи и от двете страни
„Мост може да бъде изграден, ако се строи и от двете страни. Затова и Програма „Мост към бизнеса“ заслужава поздравления...
Мостът към бизнеса минава през образованието
Безработицата сред младите роми с висше образование e под 3% и е сравнима с нивото на безработицата сред висшистите в...
